Arkiv för tagg: ‘linkedin’

3 myter och missförstånd om sociala medier #1

torsdag, 27 september, 2018

Jag har upptäckt att det finns många ”sanningar” om sociala medier. De behöver inte alls vara sanna! :) Här är några exempel. ”Linkedin är bara för rekrytering. Därför ska HR ha hand om vår Linkedin-sida.” Nja. Visst kan Linkedin vara en bra kanal i syfte att stärka arbetsgivarvarumärket och för rekrytering. Men vad gäller rekrytering […]

Arbetsgivarvarumärket & rekrytering i sociala medier

fredag, 13 april, 2018

Snart är det dags för nästa upplaga av kursen Arbetsgivarvarumärket & rekrytering i sociala medier. Den vänder sig till alla som jobbar med HR och rekryteringskommunikation, på ett företag eller i en offentlig verksamhet. Enkelt förklarat handlar kursen om ”digital employer branding”, att använda sociala medier för att stärka arbetsgivarvarumärket och rekrytera. Första delen handlar […]

Kommer Facebook att tappa användare?

måndag, 26 mars, 2018

Apropå att det stormar kring Facebook just nu och kommande GDPR så kan Facebook tvingas logga ut alla användare i EU den 25 maj, när GDPR träder i kraft. OM nu Facebook, på grund av GDPR, tvingas logga ut alla användare i EU den 25 maj – hur många kommer då att logga in igen? Intressant att fundera […]

5 goda anledningar att använda Linkedin

onsdag, 21 februari, 2018

Det är inte ofta jag håller inspirationsföreläsning. Jag har oftare längre workshops och utbildningar, på minst en halvdag. Men ibland händer det. Det är en utmaning att hålla sig inom en timme, men det går! :) På sistone har jag fått möjlighet att träffa konsult- och tjänsteföretag (främst inom B2B) för att prata sociala medier […]

”Vi har lyft vår sida på Linkedin”

onsdag, 21 februari, 2018

Hej Kim! Du är kommunikationsstrateg på Partille kommun och medverkar på Kreafon kunskapsdag Attraktiv kommun. Vad jobbar du med? – Jag ansvarar främst för utbildningsförvaltningens externa kommunikation, men också för samordning av större kommunikationsprojekt i kommunen. Dagarna kan fyllas med allt ifrån att uppdatera webbplatsen, skriva nyheter, utforma grafiskt material, underhålla våra sociala medie-kanaler eller […]

Kommunikatörer är bra. Alla tillsammans är bäst!

fredag, 22 september, 2017

Employer branding, employee branding, arbetsgivarvarumärke… Kärt barn har många namn! Häromdagen föreläste jag om Linkedin och arbetsgivarvarumärket. Därefter ägnades dagen åt en givande workshop. Alltid lika kul att träffa vetgiriga människor! Efter dagens slut hade flera nya linkedinprofiler skapats, och det ser jag som ett gott betyg :) Som företag/organisation går det som bekant att ha en […]

Följa/follow på Linkedin, utan att vara kontakt

torsdag, 4 maj, 2017

Här kommer en fortsättning på den förra bloggposten om att skicka en bra kontaktförfrågan till någon du vill ha kontakt med på Linkedin. Men du vet väl att du kan följa en person utan att behöva vara ”kontakt” med personen? Till exempel kanske du vill följa vad en kändis (artist, politiker, profil i branschen) skriver, utan […]

Trevlig kontaktförfrågan på Linkedin

fredag, 28 april, 2017

Vem connectar du på Linkedin? Vem accepterar du förfrågningar ifrån, och vem skickar du förfrågningar till? Det finns en massa svar på de frågorna. Det beror på vem man är, varför man använder Linkedin och så vidare. Inget är rätt eller fel, det bestämmer du själv. Själv brukar jag gilla att känna/känna till de jag […]

Så blir sociala medier småföretagarens bästa vän

tisdag, 4 april, 2017

Med jämna mellanrum håller jag utbildningar för enmansföretagare och småföretagare, på uppdrag av till exempel företagarföreningar, näringslivsprojekt och eu-projekt i kommuner och regioner. Bland annat har jag vid flera tillfällen fått möjlighet att träffa småföretagare inom besöksnäringen, via utbildningar och projekt hos Turistrådet Västsverige. Det är alltid lika roligt att träffa driftiga företagare! Och en […]

Sociala medier och rekrytering

fredag, 31 mars, 2017

På sistone har jag fått många frågor kring rekrytering i sociala medier. Alltså, hur man når ut till potentiella medarbetare genom att använda sociala medier som t.ex Facebook, Linkedin och Instagram. Hur gör man? Vad kostar det? Vilka tjänster ska man använda? Självklart ser behoven olika ut beroende på om man är ett litet eller […]